O jovem aprendiz Ajinomoto é um programa que foi feito para a inserção de novos jovens no mercado de trabalho.
Conforme a lei de aprendizagem que existe no Brasil que determina por lei a seguinte regra.
Que empresas de médio e grande porte deve possuir de 5 a 15% de jovens aprendizes.
Contratados pelo regime de aprendizagem ou estagio dentro da empresa.
Antes que perguntem qual empresa é a Ajinomoto é uma empresa alimentícia que está presente em cerca de 26 países.
Que possui cerca de 30 mil colaboradores espalhados em todo o mundo levando o legado que a empresa possui sendo uma das maiores do mundo em sua área de atuação.
Contudo a Ajinomoto está no Brasil desde 1956 atuando aqui em nosso pais em diferentes segmentos como alimentício, nutrição animal e também com produtos farmacêuticos.
E está com processo seletivo em aberto para jovens que procuram a tão sonhada primeira oportunidade de emprego.
Se você procura iniciar no mercado de trabalho em uma grande empresa e procura seguir carreira na mesma.
A Ajinomoto oferece total suporte ao jovem com seus planos de carreira interno.
Mas antes disso o jovem deve ter o desejo de se desafiar profissionalmente e ter persistência para se tornar um grande profissional.
Requisitos para participar do processo seletivo para jovem aprendiz Ajinomoto.
Para o jovem que ficou interessado em participar do processo seletivo o mesmo deve possuir os seguintes requisitos.
Possuir idade entre 18 e 22 anos no ato da inscrição do processo seletivo.
Além de possuir conhecimentos em pacote office intermediário com conhecimento amplo na ferramenta Excel.
Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta das 7:30 as 14:00.
Deve possuir inglês básico.
E por ultimo deve ter concluído o ensino médio ou estar cursando o ultimo ano do ensino médio.
Benefícios oferecidos aos jovens selecionados através do processo seletivo.
Os selecionados através do processo seletivo receberam todos os direitos previsto por lei.
Receberá bolsa auxilio mensal a combinar no ato da contratação.
Convenio médico e odontológico.
Receberá também auxilio academia e um convenio com empresas parceiras.
A empresa possui restaurante internet e possui um ônibus fretado para facilitar a ida ao trabalho.
É bem provável que após o termino do contrato como jovem aprendiz o mesmo seja efetivado.
Tudo isso depende do desempenho do aprendiz no decorrer do programa de aprendizagem.
Como se inscrever no processo seletivo para a vaga de aprendiz.
Para se inscrever no processo seletivo primeiramente o jovem que possui real interesse deve possuir todos os requisitos solicitados pela empresa.
Possuindo os requisitos o mesmo deve acessar a pagina oficial da empresa no site Vagas através do link https://www.vagas.com.br/vagas/v1935686/jovem-aprendiz.
No entanto o jovem deve possuir um cadastro atualizado no site para que a empresa possa contata-lo.
Caso não possua cadastro é muito simples de se fazer.
Basta ir em cadastre o seu currículo e preencher com os dados conforme solicitados e após isso se inscrever na oportunidade.
O jovem deve ficar atento ao prazo de inscrição para participar do processo seletivo.
Faça um comentário